Lead Manager Key Accounts (m/w/d) Marktforschungs-Technologie

Permanent employee, Full or part-time · Berlin

Read job description in:
Dein neuer Job
Du unterstützt dein Team, Ziele im Sales zu erreichen und betreust selbstständig namhafte Kunden aus der Industrie, Politik oder Verbänden (end to end), indem du ihnen bei der Entwicklung von Live-Daten-Projekten als kompetenter Ansprechpartner zur Seite stehst.

  • Du verantwortest ein kleines Team, motivierst deine Mitarbeiter und befähigst sie, ihre Umsatzziele erreichen
  • Gemeinsam verantwortet ihr die Bedarfsermittlung beim Kunden, die konzeptionelle und strategische Vorbereitung der Datenerhebung und das Projektmanagement der Kundenaufträge
  • Darüber hinaus sorgst du auch mit deinem eigenen Kundenstamm dafür, deine Ziele im Sales zu erreichen und unterstützt deine Kunden bei ihren Bedarfen
  • Du bringst dein Wissen sowie kreative Ideen erfolgsorientiert und selbstständig mit ein, um deine Kunden professionell zu beraten und die Möglichkeiten zur Nutzung unseres Live-Daten Tools zu gewährleisten
  • Deine Aufgabe ist es zudem, dass unsere Kunden bessere Entscheidungen mit unseren Daten treffen können und du dich als Sparringspartner bestmöglichst über den Kunden und deren Industrie auskennst
Deine Talente
Du hast fundierte Erfahrungen im Sales Bereich gesammelt, strebst nach ständiger Verbesserung und hast einen scharfen Geschäftssinn. Außerdem hast du große Lust, Civey gemeinsam mit deinem Team weiter voranzubringen.

  • Du bringst mehr als 4 Jahre Berufserfahrung mit, wovon du mindestens 2 Jahre als Führungskraft tätig warst
  • Du hast bereits eigene Sales Ziele gehabt und weitreichende Erfahrungen im Sales sammeln können
  • Mit Tools wie Salesforce oder Hubspot kennst du dich gut aus
  • Du weißt wie du Erkenntnisinteressen in konkrete datengetriebene Lösungsstrategien übersetzen kannst
  • Du bist mit einem Growth-Mindset ausgestattet, denkst wachstumsorientiert und kannst Challenges bewältigen. Hierzu bringst du Verhandlungsgeschick mit und navigierst sicher in Beratungsgesprächen
  • Deine Kommunikation sowohl im persönlichen Kontakt, als auch am Telefon sowie deine Kundenorientierung ist stark ausgeprägt
  • Du kannst dich und dein Team motivieren, Sales-Ziele zu erreichen und fühlst dich durch ein bonus-orientiertes Modell motiviert
  • Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind auf verhandlungssicherem Niveau
Dein Gesamtpaket
Wir bieten dir mehr als Benefits

  • Unsere Werte: Wir verbinden ein erfolgreiches Geschäftsmodell mit dem Anspruch, allen Menschen Zugang zu hochwertiger Meinungsforschung zu ermöglichen.
  • International: Unser Team kommt aus China, Italien, Brasilien, Deutschland, Vietnam und vielen anderen Ländern. Wer will kann an unserem wöchentlichen Deutschkurs teilnehmen.
  • Visa-Support: Wir unterstützen Kandidat:innen im kompletten Visa-Prozess.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Du wirst eine steile Lernkurve haben und die Möglichkeit, Karriere zu machen.
  • Gleichberechtigung: Wir freuen uns über alle Bewerber:innen. Unabhängig davon, welches Geschlecht du hast, welche Nationalität, welchen Glauben, welche ethnische Herkunft, welches Alter oder welche sexuelle Ausrichtung.
  • Fairer Deal: Wir haben hohe Ansprüche an Fairness und Transparenz und pflegen eine konstruktive Kritikkultur. Dafür wollen wir, dass du außerordentlich engagiert bist.
  • Gute Lage: Unser Büro liegt zwischen Mitte und Kreuzberg, in der Nähe vom Moritzplatz.
  • Fortbildung: Wir übernehmen 90% der Kosten für Bücher, Konferenzen und Workshops.
  • Sport und Bewegung: Wir bezahlen dein Fitness-Studio, dein BVG-Ticket oder dein Firmenfahrrad.
  • Mentale Gesundheit: Du bekommst durch einen externen Anbieter professionelle Unterstützung bei persönlichen oder beruflichen Herausforderungen. 
  • Altersvorsorge: Du kannst mithilfe einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen in deine Zukunft investieren.
  • Guter Start in den Tag: Wir bieten ein kleines Frühstück, gesunde Früchte, kostenlose Getränke und immer frischen Kaffee.
  • Team Events: Wir veranstalten regelmäßige Team- und Company-Events.
  • Technische Ausstattung: Wir stellen dir die Arbeitsgeräte, die du benötigst, um bestmöglich arbeiten zu können.
  • Ask-me-Anything: Alle Mitarbeiter:innen können anonym Fragen stellen, die die Geschäftsführung im Team öffentlich beantwortet.
  • Klare Strukturen: Wir haben ein festes Feedbacksystem aus Stand-Ups, Reviews, Retrospektiven und Mitarbeitergesprächen.
  • Freizeit: Wir bieten dir 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Teilzeitarbeit: Die Vereinbarkeit von Familie und deiner Karriere ist uns wichtig. Deshalb ist auf allen unseren Positionen Arbeit in Vollzeit oder Teilzeit möglich.
  • Gehalt: Wir bezahlen leistungsgerecht und fair.
Deine Rückmeldung
Du hast Fragen zu dieser Stelle? Melde dich direkt bei unserem HR Manager Alkan Simsek unter jobs@civey.com. Zusätzlich kannst du dich gerne mit ihm auf LinkedIn vernetzten oder mehr über das Team von Civey unter www.civey.com/ueber-civey/jobs-und-team erfahren. 
Über uns
Civey ist der Vorreiter für digitale Markt- und Meinungsdaten in Echtzeit

Civey steht für eine neue Generation in der Markt- und Meinungsforschung. Wir helfen unseren Kunden, aber auch der Gesellschaft und jedem Einzelnen dabei, Trends und Positionen besser zu verstehen. Dafür erheben und analysieren wir Daten fortlaufend in Echtzeit und verbinden mit unserer Technologie klassische Statistik mit Künstlicher Intelligenz. Unsere Vision ist es, allen Menschen Zugang zu diesen Daten als verlässlichen Kompass für gesellschaftliche Entwicklungen zu bieten.

Öffentlichkeit und Kunden profitieren von unserer Technologie  


Unser Erfolg gründet darauf, dass wir die Menschen mit unseren Umfragen dort erreichen, wo sie jeden Tag sind, wo sie wichtige Nachrichten lesen, sich über ihre Fachthemen informieren oder ihre E-Mails checken. Zudem geben wir Menschen das zurück, was sie uns geben: Informationen. Alle Nutzerinnen und Nutzer erhalten nach ihrer Abstimmung das aktuelle Ergebnis der Umfrage angezeigt. Damit konnten wir innerhalb kurzer Zeit das größte Online-Panel Deutschlands aufbauen.
Unsere Kunden wie VW oder Vodafone, aber auch die Bundesregierung oder große Medienhäuser arbeiten mit unseren Daten aufgrund unserer Schnelligkeit, Verlässlichkeit und besonderen Datentiefe. So können sie mithilfe von Live-Erhebungen in der Gesamtbevölkerung wie auch in kleinen Zielgruppen fortlaufend Potenziale und Stimmungen messen. 
 
Jetzt suchen wir dich!
 
Und wir wollen noch mehr. 2015 von Janina Mütze und Gerrit Richter gegründet, arbeiten heute mehr als 100 Berater:innen, Entwickler:innen und Statistiker:innen aus vielen Nationen bei Civey. Wenn du mit uns von Berlin aus die Welt der Markt- und Meinungsforschung aufmischen willst und dein Herz bei neuen Technologien höher schlägt, dann suchen wir dich! Du solltest in der Lage sein, selbständig und strukturiert zu arbeiten und den Ehrgeiz haben, mehr als andere erreichen zu wollen. Klingt das gut? Melde dich bei uns! 
 
Erfahre mehr über das Team von Civey unter 
www.civey.com/ueber-civey/jobs-und-team.
Your new Job
Du unterstützt dein Team, Ziele im Sales zu erreichen und betreust selbstständig namhafte Kunden aus der Industrie, Politik oder Verbänden (end to end), indem du ihnen bei der Entwicklung von Live-Daten-Projekten als kompetenter Ansprechpartner zur Seite stehst.

  • Du verantwortest ein kleines Team, motivierst deine Mitarbeiter und befähigst sie, ihre Umsatzziele erreichen
  • Gemeinsam verantwortet ihr die Bedarfsermittlung beim Kunden, die konzeptionelle und strategische Vorbereitung der Datenerhebung und das Projektmanagement der Kundenaufträge
  • Darüber hinaus sorgst du auch mit deinem eigenen Kundenstamm dafür, deine Ziele im Sales zu erreichen und unterstützt deine Kunden bei ihren Bedarfen
  • Du bringst dein Wissen sowie kreative Ideen erfolgsorientiert und selbstständig mit ein, um deine Kunden professionell zu beraten und die Möglichkeiten zur Nutzung unseres Live-Daten Tools zu gewährleisten
  • Deine Aufgabe ist es zudem, dass unsere Kunden bessere Entscheidungen mit unseren Daten treffen können und du dich als Sparringspartner bestmöglichst über den Kunden und deren Industrie auskennst
Your Talents
Du hast fundierte Erfahrungen im Sales Bereich gesammelt, strebst nach ständiger Verbesserung und hast einen scharfen Geschäftssinn. Außerdem hast du große Lust, Civey gemeinsam mit deinem Team weiter voranzubringen.

  • Du bringst mehr als 4 Jahre Berufserfahrung mit, wovon du mindestens 2 Jahre als Führungskraft tätig warst
  • Du hast bereits eigene Sales Ziele gehabt und weitreichende Erfahrungen im Sales sammeln können
  • Mit Tools wie Salesforce oder Hubspot kennst du dich gut aus
  • Du weißt wie du Erkenntnisinteressen in konkrete datengetriebene Lösungsstrategien übersetzen kannst
  • Du bist mit einem Growth-Mindset ausgestattet, denkst wachstumsorientiert und kannst Challenges bewältigen. Hierzu bringst du Verhandlungsgeschick mit und navigierst sicher in Beratungsgesprächen
  • Deine Kommunikation sowohl im persönlichen Kontakt, als auch am Telefon sowie deine Kundenorientierung ist stark ausgeprägt
  • Du kannst dich und dein Team motivieren, Sales-Ziele zu erreichen und fühlst dich durch ein bonus-orientiertes Modell motiviert
  • Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind auf verhandlungssicherem Niveau
Your Package
Wir bieten dir mehr als Benefits

  • Unsere Werte: Wir verbinden ein erfolgreiches Geschäftsmodell mit dem Anspruch, allen Menschen Zugang zu hochwertiger Meinungsforschung zu ermöglichen.
  • International: Unser Team kommt aus China, Italien, Brasilien, Deutschland, Vietnam und vielen anderen Ländern. Wer will kann an unserem wöchentlichen Deutschkurs teilnehmen.
  • Visa-Support: Wir unterstützen Kandidat:innen im kompletten Visa-Prozess.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Du wirst eine steile Lernkurve haben und die Möglichkeit, Karriere zu machen.
  • Gleichberechtigung: Wir freuen uns über alle Bewerber:innen. Unabhängig davon, welches Geschlecht du hast, welche Nationalität, welchen Glauben, welche ethnische Herkunft, welches Alter oder welche sexuelle Ausrichtung.
  • Fairer Deal: Wir haben hohe Ansprüche an Fairness und Transparenz und pflegen eine konstruktive Kritikkultur. Dafür wollen wir, dass du außerordentlich engagiert bist.
  • Gute Lage: Unser Büro liegt zwischen Mitte und Kreuzberg, in der Nähe vom Moritzplatz.
  • Fortbildung: Wir übernehmen 90% der Kosten für Bücher, Konferenzen und Workshops.
  • Sport und Bewegung: Wir bezahlen dein Fitness-Studio, dein BVG-Ticket oder dein Firmenfahrrad.
  • Mentale Gesundheit: Du bekommst durch einen externen Anbieter professionelle Unterstützung bei persönlichen oder beruflichen Herausforderungen. 
  • Altersvorsorge: Du kannst mithilfe einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen in deine Zukunft investieren.
  • Guter Start in den Tag: Wir bieten ein kleines Frühstück, gesunde Früchte, kostenlose Getränke und immer frischen Kaffee.
  • Team Events: Wir veranstalten regelmäßige Team- und Company-Events.
  • Technische Ausstattung: Wir stellen dir die Arbeitsgeräte, die du benötigst, um bestmöglich arbeiten zu können.
  • Ask-me-Anything: Alle Mitarbeiter:innen können anonym Fragen stellen, die die Geschäftsführung im Team öffentlich beantwortet.
  • Klare Strukturen: Wir haben ein festes Feedbacksystem aus Stand-Ups, Reviews, Retrospektiven und Mitarbeitergesprächen.
  • Freizeit: Wir bieten dir 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Teilzeitarbeit: Die Vereinbarkeit von Familie und deiner Karriere ist uns wichtig. Deshalb ist auf allen unseren Positionen Arbeit in Vollzeit oder Teilzeit möglich.
  • Gehalt: Wir bezahlen leistungsgerecht und fair.
Get in touch
Du hast Fragen zu dieser Stelle? Melde dich direkt bei unserem HR Manager Alkan Simsek unter jobs@civey.com. Zusätzlich kannst du dich gerne mit ihm auf LinkedIn vernetzten oder mehr über das Team von Civey unter www.civey.com/ueber-civey/jobs-und-team erfahren. 
About us
Civey is the pioneering company for live and digital opinion data 
 
Civey represents a new generation of public opinion research. We help both our clients and the public, as well as each individual, to better understand trends and positions. To do this, we continuously collect and analyze data in real time and use our technology to combine classic statistics with artificial intelligence. Our vision is to give everyone access to this data as a reliable compass for social developments.
 
Both our clients and the public benefit from our technology
 
Our success is based on the fact that we reach people with our surveys in their everyday life, where they read the news, find out about their specific topics of interest or check their emails. In addition, we give people back what they give us: information. After voting, all users are shown the current result of the survey. This has enabled us to set up the largest online panel in Germany within a short period of time.
 
Our clients, such as VW or Vodafone, but also the federal government or large media companies, work with our data because of our speed, reliability and data depth. With the help of our live surveys, they can continuously measure both the potential and overall mood in the general population, as well as in small and selected target groups.
 
Now we are looking for you!
 
This is just the beginning. Founded in 2015 by Janina Mütze and Gerrit Richter, today more than 100 consultants, developers and statisticians from 12 Countries are currently working for Civey in Berlin. If you want to help transform the path of traditional opinion research and you are passionate about new technologies, then we are looking for you. You should be able to work independently and structured, and have the ambition to achieve more than others. If this sounds good to you, then get in touch with us!

Learn more about Civey and its team at 
www.civey.com/ueber-civey/jobs-und-team.
Apply now and become part of the technology shift in market research.
Thank you for your interest in Civey. Please fill out the following short form. If you have difficulties with the upload of your data, please feel free to contact jobs@civey.com.

We always require the following information:

1. a Cover Letter (Why would you like to join Civey?) 
2. a Curriculum Vitae (CV)
 
 
 
We welcome additional submissions such as certificates, working samples, portfolios (mandatory for designers) and any other documents about you (max. 20MB in total).

Click to select multiple files or use drag-and-drop
Click to select multiple files or use drag-and-drop
Click to select multiple files or use drag-and-drop

Uploading document. Please wait.